--- title: Fondo Impresa Donna 2022 description: Fondo a sostegno dell’imprenditoria Femminile, dotazione di 160 milioni di euro, per far nascere e consolidare l’imprenditoria femminile italiana. image: https://blog.changecapital.it/hubfs/Fondo_Impresa_Donna_Tavola_disegno_1.jpg --- [Skip to content](https://blog.changecapital.it/fondo-impresa-donna-2022#main-content) [![logo_cc_ts_white (1)](https://blog.changecapital.it/hs-fs/hubfs/logo_cc_ts_white%20(1).png?width=120&height=66&name=logo_cc_ts_white%20(1).png "logo_cc_ts_white (1)")](https://www.changecapital.it) - [HOME](https://www.changecapital.it) - [PRESS](https://press.changecapital.it/la-nostra-rassegna-stampa) - [COMUNICATI STAMPA](https://press.changecapital.it/i-nostri-comunicati-stampa) - [BLOG](https://blog.changecapital.it) ![](https://blog.changecapital.it/hubfs/Fondo_Impresa_Donna_Tavola_disegno_1.jpg) # Fondo Impresa Donna 2022 ![Change Capital](https://blog.changecapital.it/hubfs/logo-cc-ts-1.png) [Change Capital ottobre 11, 2022](https://blog.changecapital.it/author/change-capital) - [finanza agevolata](https://blog.changecapital.it/tag/finanza-agevolata) - 3 mins Il Fondo impresa Donna è stato istituito nel 2020 con una dotazione iniziale di 40 milioni di euro e concretizzando la Missione M5 del PNRR, il MiSE insieme a MeF e Ministero per le Pari opportunità hanno potuto stanziare ulteriori 400 milioni in favore del Fondo. **Il Fondo a sostegno dell’imprenditoria Femminile, **con dotazione di **160 milioni di euro, **si pone quindi l’obiettivo di far nascere, sviluppare e consolidare l’imprenditoria femminile italiana. La realtà femminile in Italia non è ancora in linea con quella europea per quanto riguarda l’occupazione femminile, circa il 60% contro il 50% della realtà nostrana. D’altro canto negli ultimi anni sono aumentate le iniziative imprenditoriali delle donne, principalmente tra le Under 35, ed è su questi numeri che il bando interviene incoraggiando la nascita di nuove realtà piuttosto che lo sviluppo e il consolidamento di quelle già esistenti e che vogliono veder crescere il loro business. Le imprese femminili sono imprese a prevalente partecipazione femminile con le seguenti caratteristiche: - **Società cooperative o di persone **– con numero di donne socie rappresenti che sia almeno il 60% dei componenti della compagine sociale - **Società di capitali** – le cui quote di partecipazione spettano in misura non inferiore a 2/3 a donne e i cui organi amministrativi siano composti per almeno i 2/3 da donne - **Imprese individuali **– titolari donne - **Lavoratrici autonome** Il Fondo supporta la nascita e il consolidamento delle imprese femminili secondo **due linee di intervento:** - **Linea A **- Incentivi per la nascita e lo sviluppo delle imprese costituite da meno di 12 mesi - **Linea B **- Incentivi per lo sviluppo e il consolidamento delle imprese costituite da almeno 12 mesi ![AdobeStock_485917233 (1)](https://blog.changecapital.it/hs-fs/hubfs/AdobeStock_485917233%20(1).jpeg?width=5669&name=AdobeStock_485917233%20(1).jpeg)   Oltre queste due linee, il Ministero sostiene la diffusione della cultura e la formazione delle donne attraverso **iniziative per la promozione del valore dell'imprenditoria femminile nelle scuole e nelle università.** Queste iniziative saranno gestite direttamente da Invitalia e si focalizzeranno anche su percorsi di studio delle materie STEM e sulla sensibilizzazione verso professioni tipiche dell’economia digitale - **Per la linea A** è previsto un contributo a fondo perduto fino a un massimo di 125.000 euro, calcolato in base alle spese ammissibili all’agevolazione. - **Per la linea B** è previsto un contributo a fondo perduto e un finanziamento a tasso zero in grado di coprire fino all'80% delle spese ammissibili. È previsto un ulteriore contributo a fondo perduto concesso, alle imprese richiedenti, per le esigenze di capitale circolante rientranti nell’operatività quotidiana dell’azienda. Sono ammissibili le spese, sostenute dopo la presentazione della domanda, e relative a: 1. **impianti, macchinari e attrezzature nuove di fabbrica** e coerenti con l’attività d’impresa; 2. **immobilizzazioni immateriali**; 3. **servizi cloud** per la gestione aziendale; 4. **personale dipendente, assunto a tempo indeterminato o determinato **dopo la data di presentazione della domanda e impiegato nell’iniziativa agevolata   Per avere aggiornamenti sugli incentivi dedicati alle imprese femminili *iscriviti alla nostra newsletter* oppureseguici su [**Linkedin**](https://www.linkedin.com/company/changecapital/mycompany/). **Hai bisogno d'aiuto con la presentazione della domanda? Ci siamo noi! [Contattaci](https://www.changecapital.it/contatti)** e compila il form, un nostro Advisor ti guiderà passo per passo fino all'ottenimento dei contributi.  ![Change Capital](https://blog.changecapital.it/hubfs/logo-cc-ts-1.png) ### Change Capital # Iscrivi alla nostra newsletter [![logo_cc_ts_white](https://blog.changecapital.it/hs-fs/hubfs/logo_cc_ts_white%20(1).png?width=148&height=81&name=logo_cc_ts_white%20(1).png "logo_cc_ts_white")](https://www.changecapital.it) ![logo_oam_cc.png](https://blog.changecapital.it/hs-fs/hubfs/logo_oam_cc.png.webp?width=80&name=logo_oam_cc.png.webp "logo_oam_cc.png") #### Naviga - [HOME](https://www.changecapital.it) - [PRESS](https://press.changecapital.it/la-nostra-rassegna-stampa) - [COMUNICATI STAMPA](https://press.changecapital.it/i-nostri-comunicati-stampa) - [BLOG](https://blog.changecapital.it) Sede Legale Piazza Luigi Einaudi n.10N01 – 20124 Milano (MI) Sede Operativa Via Isonzo 70, 52100 - Arezzo (AR) Viale Spartaco Lavagnini 14, 50129 - Firenze (FI) Via Trento 18/F, 01100 - Viterbo (VI) Contatti segreteria@changecapital.it +39 351 031 6523 Copyright © 2023 Netfintech Srl - N. 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